<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>        <rss version="2.0"
             xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
             xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
             xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
             xmlns:admin="http://webns.net/mvcb/"
             xmlns:rdf="http://www.w3.org/1999/02/22-rdf-syntax-ns#"
             xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/">
        <channel>
            <title>
									İŞÇİ-SEN Forum - Son Yazılar				            </title>
            <link>https://iscisen.com/community/</link>
            <description>İŞÇİ-SEN Tartışma Forumu</description>
            <language>tr</language>
            <lastBuildDate>Wed, 11 Nov 2026 00:29:14 +0000</lastBuildDate>
            <generator>wpForo</generator>
            <ttl>60</ttl>
							                    <item>
                        <title>Belediye şirket işçilerinin öncelikli talebi ne olmalı?</title>
                        <link>https://iscisen.com/community/belediye-sirket-iscilerinin-haklari/belediye-sirket-iscilerinin-oncelikli-talebi-ne-olmali/#post-12</link>
                        <pubDate>Tue, 27 Oct 2026 02:39:41 +0000</pubDate>
                        <description><![CDATA[Belediye şirket işçilerinin hakları, çalışma koşulları ve yaşam standartları açısından oldukça önemli bir konu. Bu noktada, öncelikli taleplerin neler olması gerektiği üzerine düşünmek fayda...]]></description>
                        <content:encoded><![CDATA[<p>Belediye şirket işçilerinin hakları, çalışma koşulları ve yaşam standartları açısından oldukça önemli bir konu. Bu noktada, öncelikli taleplerin neler olması gerektiği üzerine düşünmek faydalı olabilir. Örneğin, iş güvencesi, adil ücretlendirme veya çalışma saatlerinin düzenlenmesi gibi konular gündeme gelebilir. Sizce hangi talepler öncelikli olmalı? Kendi deneyimlerinizden yola çıkarak, bu taleplerin işçi yaşamına etkilerini nasıl değerlendiriyorsunuz?</p>]]></content:encoded>
						                            <category domain="https://iscisen.com/community/"></category>                        <dc:creator>Admin</dc:creator>
                        <guid isPermaLink="true">https://iscisen.com/community/belediye-sirket-iscilerinin-haklari/belediye-sirket-iscilerinin-oncelikli-talebi-ne-olmali/#post-12</guid>
                    </item>
				                    <item>
                        <title>Vergi dilimi nedeniyle maaşınız yıl içinde ne kadar düşüyor?</title>
                        <link>https://iscisen.com/community/vergi-dilimleri-ve-net-maas-kayiplari/vergi-dilimi-nedeniyle-maasiniz-yil-icinde-ne-kadar-dusuyor/#post-11</link>
                        <pubDate>Tue, 27 Oct 2026 02:39:39 +0000</pubDate>
                        <description><![CDATA[Vergi dilimleri, birçok çalışanın maaşında önemli kayıplara neden olabiliyor. Özellikle yıl içinde artan gelirler, vergi dilimlerinin değişmesiyle birlikte net maaşta beklenmedik düşüşlere y...]]></description>
                        <content:encoded><![CDATA[<p>Vergi dilimleri, birçok çalışanın maaşında önemli kayıplara neden olabiliyor. Özellikle yıl içinde artan gelirler, vergi dilimlerinin değişmesiyle birlikte net maaşta beklenmedik düşüşlere yol açabiliyor. Bu durum, birçok işçinin bütçesini etkiliyor. Siz bu konuda ne düşünüyorsunuz? Vergi dilimlerinin maaşınıza etkisi hakkında deneyimlerinizi ve görüşlerinizi paylaşır mısınız? Bu kayıplarla başa çıkmak için neler yapıyorsunuz?</p>]]></content:encoded>
						                            <category domain="https://iscisen.com/community/"></category>                        <dc:creator>Admin</dc:creator>
                        <guid isPermaLink="true">https://iscisen.com/community/vergi-dilimleri-ve-net-maas-kayiplari/vergi-dilimi-nedeniyle-maasiniz-yil-icinde-ne-kadar-dusuyor/#post-11</guid>
                    </item>
				                    <item>
                        <title>Geçici görevlendirmede en çok hangi sorunlarla karşılaşıyorsunuz?</title>
                        <link>https://iscisen.com/community/gecici-gorevlendirmeler-ve-harcirah/gecici-gorevlendirmede-en-cok-hangi-sorunlarla-karsilasiyorsunuz/#post-10</link>
                        <pubDate>Tue, 27 Oct 2026 02:39:36 +0000</pubDate>
                        <description><![CDATA[Geçici görevlendirmeler, birçok çalışanın karşılaştığı bir durum ve bu süreçte yaşanan sorunlar oldukça çeşitli. Bazı arkadaşlar, harcırah ödemelerinin zamanında yapılmaması ya da miktarının...]]></description>
                        <content:encoded><![CDATA[<p>Geçici görevlendirmeler, birçok çalışanın karşılaştığı bir durum ve bu süreçte yaşanan sorunlar oldukça çeşitli. Bazı arkadaşlar, harcırah ödemelerinin zamanında yapılmaması ya da miktarının yetersiz olmasından şikayet ediyor. Diğerleri ise görev yeri değişikliklerinin belirsizliği ve bu durumun yarattığı stres hakkında konuşuyor. Sizler bu konuda neler yaşıyorsunuz? Hangi sorunlarla karşılaştınız ve bu süreçte neler düşündünüz? Deneyimlerinizi paylaşarak, belki de benzer durumları yaşayan diğerlerine ışık tutabilirsiniz.</p>]]></content:encoded>
						                            <category domain="https://iscisen.com/community/"></category>                        <dc:creator>Admin</dc:creator>
                        <guid isPermaLink="true">https://iscisen.com/community/gecici-gorevlendirmeler-ve-harcirah/gecici-gorevlendirmede-en-cok-hangi-sorunlarla-karsilasiyorsunuz/#post-10</guid>
                    </item>
				                    <item>
                        <title>Görev tanımınız dışında iş yapmanız isteniyor mu?</title>
                        <link>https://iscisen.com/community/gorev-tanimi-disinda-calistirilma/gorev-taniminiz-disinda-is-yapmaniz-isteniyor-mu/#post-9</link>
                        <pubDate>Tue, 27 Oct 2026 02:39:34 +0000</pubDate>
                        <description><![CDATA[Hepimizin iş yerinde belirli görev tanımları var, ama bazen bu sınırlar belirsizleşebiliyor. Görev tanımınız dışında iş yapmanız istendi mi? Bu durum sizi nasıl etkiliyor? İş yükü artıyor mu...]]></description>
                        <content:encoded><![CDATA[<p>Hepimizin iş yerinde belirli görev tanımları var, ama bazen bu sınırlar belirsizleşebiliyor. Görev tanımınız dışında iş yapmanız istendi mi? Bu durum sizi nasıl etkiliyor? İş yükü artıyor mu, yoksa yeni beceriler kazanma fırsatı mı? Farklı sektörlerden deneyimlerinizi paylaşarak bu konudaki düşüncelerinizi öğrenmek isterim. Belki de benzer durumlarla karşılaşanlar için bir yol haritası oluşturabiliriz.</p>]]></content:encoded>
						                            <category domain="https://iscisen.com/community/"></category>                        <dc:creator>Admin</dc:creator>
                        <guid isPermaLink="true">https://iscisen.com/community/gorev-tanimi-disinda-calistirilma/gorev-taniminiz-disinda-is-yapmaniz-isteniyor-mu/#post-9</guid>
                    </item>
				                    <item>
                        <title>Yeni toplu sözleşmede mutlaka hangi madde olmalı?</title>
                        <link>https://iscisen.com/community/toplu-sozlesmede-olmasini-istedigimiz-maddeler/yeni-toplu-sozlesmede-mutlaka-hangi-madde-olmali/#post-8</link>
                        <pubDate>Tue, 27 Oct 2026 02:39:32 +0000</pubDate>
                        <description><![CDATA[Yeni toplu sözleşmeler, işçilerin haklarını korumak ve geliştirmek adına büyük bir önem taşıyor. Sizce bu süreçte hangi maddelerin yer alması hayati? Örneğin, ücret artışları, iş güvenliği ö...]]></description>
                        <content:encoded><![CDATA[<p>Yeni toplu sözleşmeler, işçilerin haklarını korumak ve geliştirmek adına büyük bir önem taşıyor. Sizce bu süreçte hangi maddelerin yer alması hayati? Örneğin, ücret artışları, iş güvenliği önlemleri veya çalışma saatleri gibi konular gündemde. Kendi deneyimlerinizi ve bu maddelerin sizin için neden önemli olduğunu paylaşın. Hangi maddelerin eklenmesi gerektiğini düşünüyorsunuz? Fikirlerinizi duymak için sabırsızlanıyoruz!</p>]]></content:encoded>
						                            <category domain="https://iscisen.com/community/"></category>                        <dc:creator>Admin</dc:creator>
                        <guid isPermaLink="true">https://iscisen.com/community/toplu-sozlesmede-olmasini-istedigimiz-maddeler/yeni-toplu-sozlesmede-mutlaka-hangi-madde-olmali/#post-8</guid>
                    </item>
				                    <item>
                        <title>Aynı işi yapan çalışanlar arasındaki ücret farkı nasıl giderilmeli?</title>
                        <link>https://iscisen.com/community/kamu-iscileri-arasindaki-ucret-ve-sosyal-hak-farkliliklari/ayni-isi-yapan-calisanlar-arasindaki-ucret-farki-nasil-giderilmeli/#post-7</link>
                        <pubDate>Tue, 27 Oct 2026 02:39:30 +0000</pubDate>
                        <description><![CDATA[Kamu sektöründe aynı işi yapan çalışanlar arasında ücret ve sosyal hak farklılıkları sıkça tartışılan bir konu. Bu durum, hem motivasyonu etkiliyor hem de iş barışını zedeliyor. Sizce bu far...]]></description>
                        <content:encoded><![CDATA[<p>Kamu sektöründe aynı işi yapan çalışanlar arasında ücret ve sosyal hak farklılıkları sıkça tartışılan bir konu. Bu durum, hem motivasyonu etkiliyor hem de iş barışını zedeliyor. Sizce bu farkların giderilmesi için hangi adımlar atılmalı? Ücret eşitliği sağlanması adına ne tür önerileriniz var? Kendi deneyimlerinizi paylaşarak bu konudaki düşüncelerinizi aktarmanız, belki de benzer sorunları yaşayan diğerleri için bir yol haritası oluşturabilir. Farklı görüşler ve deneyimler, bu tartışmayı daha zengin hale getirebilir.</p>]]></content:encoded>
						                            <category domain="https://iscisen.com/community/"></category>                        <dc:creator>Admin</dc:creator>
                        <guid isPermaLink="true">https://iscisen.com/community/kamu-iscileri-arasindaki-ucret-ve-sosyal-hak-farkliliklari/ayni-isi-yapan-calisanlar-arasindaki-ucret-farki-nasil-giderilmeli/#post-7</guid>
                    </item>
				                    <item>
                        <title>Sizin işyerinizde fazla mesai ücretleri nasıl ödeniyor?</title>
                        <link>https://iscisen.com/community/fazla-mesai-ucretleri/sizin-isyerinizde-fazla-mesai-ucretleri-nasil-odeniyor/#post-6</link>
                        <pubDate>Tue, 27 Oct 2026 02:39:28 +0000</pubDate>
                        <description><![CDATA[Fazla mesai ücretleri, birçok iş yerinde sıkça tartışılan bir konu. Bazı iş yerlerinde bu ödemeler düzenli bir şekilde yapılırken, bazıları ise çalışanların haklarını göz ardı edebiliyor. Si...]]></description>
                        <content:encoded><![CDATA[<p>Fazla mesai ücretleri, birçok iş yerinde sıkça tartışılan bir konu. Bazı iş yerlerinde bu ödemeler düzenli bir şekilde yapılırken, bazıları ise çalışanların haklarını göz ardı edebiliyor. Sizlerin iş yerlerinde fazla mesai ücretleri nasıl ödeniyor? Ödemeler zamanında mı yapılıyor, yoksa sorunlar mı yaşıyorsunuz? Bu konuda yaşadığınız deneyimleri ve düşüncelerinizi paylaşarak, belki de benzer durumlarla karşılaşan diğer çalışanlara yardımcı olabilirsiniz.</p>]]></content:encoded>
						                            <category domain="https://iscisen.com/community/"></category>                        <dc:creator>Admin</dc:creator>
                        <guid isPermaLink="true">https://iscisen.com/community/fazla-mesai-ucretleri/sizin-isyerinizde-fazla-mesai-ucretleri-nasil-odeniyor/#post-6</guid>
                    </item>
				                    <item>
                        <title>Kamu işçilerine tayin ve becayiş hakkı nasıl düzenlenmeli?</title>
                        <link>https://iscisen.com/community/kamu-iscilerine-yesil-pasaport-talebi/kamu-iscilerine-tayin-ve-becayis-hakki-nasil-duzenlenmeli/#post-5</link>
                        <pubDate>Tue, 27 Oct 2026 02:39:26 +0000</pubDate>
                        <description><![CDATA[Kamu işçileri için tayin ve becayiş hakkı, çalışma koşullarını doğrudan etkileyen önemli bir konu. Bu hakların nasıl düzenlenmesi gerektiği üzerine farklı görüşler var. Bazı çalışanlar, daha...]]></description>
                        <content:encoded><![CDATA[<p>Kamu işçileri için tayin ve becayiş hakkı, çalışma koşullarını doğrudan etkileyen önemli bir konu. Bu hakların nasıl düzenlenmesi gerektiği üzerine farklı görüşler var. Bazı çalışanlar, daha esnek ve erişilebilir bir sistemin gerekliliğini savunurken, diğerleri mevcut düzenlemelerin yeterli olduğunu düşünüyor. Sizce tayin ve becayiş hakları nasıl olmalı? Hangi düzenlemeler, kamu işçilerinin yaşam kalitesini artırabilir? Kendi deneyimlerinizi ve düşüncelerinizi paylaşarak bu konuyu derinleştirelim.</p>]]></content:encoded>
						                            <category domain="https://iscisen.com/community/"></category>                        <dc:creator>Admin</dc:creator>
                        <guid isPermaLink="true">https://iscisen.com/community/kamu-iscilerine-yesil-pasaport-talebi/kamu-iscilerine-tayin-ve-becayis-hakki-nasil-duzenlenmeli/#post-5</guid>
                    </item>
				                    <item>
                        <title>Kamu işçilerine yeşil pasaport verilmeli mi?</title>
                        <link>https://iscisen.com/community/kamu-iscilerine-yesil-pasaport-talebi/kamu-iscilerine-yesil-pasaport-verilmeli-mi/#post-4</link>
                        <pubDate>Tue, 27 Oct 2026 02:39:24 +0000</pubDate>
                        <description><![CDATA[Kamu işçilerine yeşil pasaport verilmesi konusu, birçok çalışan arasında tartışmalara yol açıyor. Yeşil pasaport, belirli avantajlar sunarken, kamu işçileri için bu uygulamanın gerekliliği v...]]></description>
                        <content:encoded><![CDATA[<p>Kamu işçilerine yeşil pasaport verilmesi konusu, birçok çalışan arasında tartışmalara yol açıyor. Yeşil pasaport, belirli avantajlar sunarken, kamu işçileri için bu uygulamanın gerekliliği ve adaleti sorgulanıyor. Bazı çalışanlar, bu hakkın verilmesinin motivasyonu artıracağını savunurken, diğerleri ise eşitlik ilkesine aykırı olabileceğini düşünüyor. Siz bu konuda ne düşünüyorsunuz? Yeşil pasaportun kamu işçilerine sağlanması, çalışma koşullarını nasıl etkiler? Kendi deneyimlerinizi ve görüşlerinizi paylaşın.</p>]]></content:encoded>
						                            <category domain="https://iscisen.com/community/"></category>                        <dc:creator>Admin</dc:creator>
                        <guid isPermaLink="true">https://iscisen.com/community/kamu-iscilerine-yesil-pasaport-talebi/kamu-iscilerine-yesil-pasaport-verilmeli-mi/#post-4</guid>
                    </item>
				                    <item>
                        <title>İşyerinizde değişmesini istediğiniz ilk şey nedir?</title>
                        <link>https://iscisen.com/community/maas-ve-ucretler/isyerinizde-degismesini-istediginiz-ilk-sey-nedir/#post-3</link>
                        <pubDate>Tue, 27 Oct 2026 01:21:58 +0000</pubDate>
                        <description><![CDATA[İşyerindeki maaş ve ücretler, çalışanların motivasyonunu ve genel iş memnuniyetini doğrudan etkileyen bir konu. Herkesin farklı deneyimleri ve beklentileri var. Peki, işyerinizde değişmesini...]]></description>
                        <content:encoded><![CDATA[<p>İşyerindeki maaş ve ücretler, çalışanların motivasyonunu ve genel iş memnuniyetini doğrudan etkileyen bir konu. Herkesin farklı deneyimleri ve beklentileri var. Peki, işyerinizde değişmesini istediğiniz ilk şey nedir? Daha yüksek bir maaş mı, adil bir ücretlendirme sistemi mi, yoksa ek haklar ve yan ödemeler mi? Kendi deneyimlerinizi ve düşüncelerinizi paylaşarak bu konudaki farkındalığı artırabiliriz. Belki de birlikte daha iyi bir çalışma ortamı yaratmanın yollarını keşfedebiliriz.</p>]]></content:encoded>
						                            <category domain="https://iscisen.com/community/"></category>                        <dc:creator>Admin</dc:creator>
                        <guid isPermaLink="true">https://iscisen.com/community/maas-ve-ucretler/isyerinizde-degismesini-istediginiz-ilk-sey-nedir/#post-3</guid>
                    </item>
							        </channel>
        </rss>
		